Редактирование: UBS (раздел)

== Корпоративная культура и ответственность ==

=== Логотип ===

Логотип банка был создан в 1937 году выпускницей Цюрихской школы прикладных искусств Варей Лаватер ещё для предшественника UBS — банка SBV (Schweizerischer Bankverein). По идее дизайнера три ключа были призваны символизировать три части Швейцарии — немецко-, франко- и италоязычную, представители которых были сотрудниками SBV. Однако сегодня логотип обозначает три главных принципа деятельности UBS — надёжность, доверие и сохранение тайны. Дизайн логотипа остался практически неизменным с момента его создания, была лишь убрана дата «1872» — год создания Базельского объединения банкиров (Basler Bankierverein), позже преобразованного в SBV.

=== Ребрендинг ===

В июне 2015 года банк объявил о предстоящем изменении позиционирования UBS — как внешнего, так и внутреннего. В сентябре того же года была запущена широкая программа ребрендинга. Рекламная кампания под названием «Пришло время» была призвана укрепить доверие к банку и, благодаря новым цифровым технологиям, использованным в кампании, расширить круг целевых групп. Помимо слогана был модернизирован и визуальный образ. Новый шрифт был разработан швейцарским дизайнером Адрианом Фрутигером. На глобальную кампанию ребрендинга UBS 2015 года было выделено 50 миллионов швейцарских франков, и еще столько же ежегодно до 2017 года. Таким образом, выделенный на репозиционирование UBS бюджет составил 150 миллионов швейцарских франков.

=== Социальная ответственность ===

В основе деятельности банка лежит кодекс этики и поведения, являющийся фундаментом корпоративной культуры, составной частью которой является корпоративная социальная ответственность. Связанный с этим круг вопросов входит в число приоритетов UBS на высшем уровне и находится в ведении Комитета по корпоративной этике и ответственности, а также непосредственно Президента совета директоров.

{| class="wikitable"
|+ История корпоративной ответственности UBS
! Дата !! Событие
|-
| 1954 || Начало участия в решении вопросов общественной жизни (Community Affairs) в подразделении по Управлению частным капиталом, США (Wealth Management US)
|-
| 1962 || Учреждение фонда 100-летия Союза Швейцарских Банков (Union Bank of Switzerland)- с 1999 г.: фонд культуры UBS (UBS Culture Foundation)
|-
| 1971 || Старт инициативы «A Helping Hand from UBS Employees» («Сотрудники UBS спешат на помощь») в Швейцарии
|-
| 1972 || Учреждение фонда 100-летия Швейцарского Банковского Объединения — с 1999 г.: фонд UBS по социальным вопросам и вопросам образования (UBS Foundation for Social Issues and Education)
|-
| 1978 || Начало участия в решении вопросов общественной жизни (Community Affairs) в Европе, на Ближнем Востоке и Африке<br>учреждение первого функционального подразделения по вопросам энергоресурсов
|-
| 1982 || Член-соучредитель ''Business in the Community'' в Великобритании
|-
| 1988 || Первый банк в Швейцарии, который ввел должность специалиста по охране окружающей среды
|-
| 1989 || Первые формальные руководящие принципы по вопросам энергоресурсов
|-
| 1992 || В числе первых подписавших банковскую декларацию UNEP (UNEP FI)
|-
| 1993 || Принятие первой политики в области охраны окружающей среды
|-
| 1994 || Публикация первого отчета о состоянии окружающей среды и введение процедуры оценки кредита по вопросам экологии для швейцарских корпоративных клиентов
|-
| 1999 || Член-основатель группы Вольфсберга. Первый банк, получивший сертификацию по стандарту ISO 14001 в категории всемирная система экологического менеджмента в банковском бизнесе (worldwide environmental management system in banking business). Основание фонда Optimus
|-
| 2000 || В числе первых подписавших UN Global Impact
|-
| 2001 || Учреждение Комитета по корпоративной ответственности на уровне Совета директоров и первая публикация раздела о корпоративной ответственности в годовом отчете
|-
| 2002 || Учредитель CDP («Carbon Disclosure Project»)
|-
| 2004 || Учреждение SRI Equity Research («Socially responsible investing») в Инвестиционном Банке
|-
| 2005 || Учреждение фонда UBS по помощи пострадавшим от цунами («UBS Tsunami Relief Fund»)
|-
| 2006 || Начало реализации стратегии решения проблемы изменения климата («Climate Change Strategy»). Принятие заявления о правах человека
|-
| 2008 || Введение на уровне всей группы компаний руководства по ответственности в цепочке поставок («Responsible Supply Chain Guideline»)
|-
| 2009 || Применение Глобальной инициативы по отчетности («Global Reporting Initiative(GRI)») к раскрытию нефинансовой информации за 2008 год
|-
| 2011 || Член-учредитель Thun Group of Banks
|-
| 2012 || Открытие международного центра UBS по вопросам экономики в обществе («UBS International Center of Economics in Society») при Цюрихском университете
|-
| 2013 || Thun Group публикует дискуссионный документ о банковской деятельности и правах человека
|-
| 2014 || Введение политики по окружающей среде и правам человека. Объявление программы «UBS и общество» («UBS and Society»). Публикация Рамочного документа по экологическим и социальным рискам
|-
| 2015 || Лидер отрасли устойчивого развития в индексе устойчивости Доу-Джонса. Фонд UBS Оптимус («UBS Optimus Foundation») лансирует первую в мире целевую облигацию (Development Impact Bond, DIB) в сфере образования в рамках программы «Обучай девочек» («Educate Girls»)
|-
| 2016 || Запуск UBS фонда по борьбе с онкологическими заболеваниями («UBS Oncology Impact Fund»), крупнейшей на сегодняшний день инвестиции в онкологическое воздействие
|-
| 2018 || Выпуск первого портфолио для частных клиентов, содержащего 100% кросс-активов устойчивого развития. Фонд UBS Оптимус («UBS Optimus Foundation») охватывает 2,8 миллиона детей
|-
| 2019 || Введение запрета на финансирование проектов на новых электростанциях, работающих на угле
|}

UBS стремится к прозрачности в предоставлении информации о своей стратегии и деятельности в области финансовой устойчивости. В основу принципа прозрачности положена инициатива Global Reporting Initiative (GRI).

Общественная деятельность UBS включает в себя такие аспекты, как образование, предпринимательство, окружающая среда, социальное развитие и культура. Благодаря усилиям волонтёров и программе благотворительности осуществляется поддержка людей, проектов и организаций с целью облегчения доступа детей и молодёжи к образованию, а также проектов, направленных на укрепление предпринимательства, что призвано обеспечить возможность раскрытия человеческого потенциала и уменьшения социального неравенства.

UBS поощряет участие сотрудников в своих социальных программах путём поддержки их волонтёрской деятельности и предоставления им двух оплачиваемых дней в году на эти цели, а также удвоения пожертвований определённым общественным организациям.

UBS поддерживает частные лица и фирмы в их стремлении инвестировать в проекты, отвечающие критериям охраны окружающей среды, социального развития и государственного управления. Кроме того, UBS располагает эскпертами в области филантропии и стратегической благотворительности, которые поддерживают клиентов банка в их стремлении использовать свои состояния для долгосрочного улучшения социального положения детей.

Аналитическими группами банка регулярно готовятся публикации на темы, определяющие будущее: изменение климата, энергоэффективность, ограниченность ресурсов, новые технологии, демография.

=== Спонсорская деятельность ===

UBS ведёт активную спонсорскую деятельность. Её основными направлениями являются партнёрство с Формулой 1 (с 2010 года), поддержка современного искусства, а также региональных культурных мероприятий и проектов по всему миру. UBS спонсирует многочисленные выставки современного искусства в ведущих музеях мира. Важнейшими глобальными проектами UBS по поддержке современного искусства являются UBS MAP Global Art Initiative и международная выставка-ярмарка Art Basel.

Проект UBS MAP Global Art Initiative ставит своей целью развитие и координацию связей между музеями, кураторами выставок и художниками, а также обмена мнениями среди экспертов-искусствоведов. В рамках этого проекта также осуществляется покупка произведений современного искусства с их последующей презентацией в постоянной экспозиции Музея современного искусства Гуггенхайма. Кроме того, проект осуществляет поддержку современного искусства Латинской Америки и Юго-Восточной Азии. Ещё одним направлением деятельности этого проекта является разработка интерактивных образовательных программ для учащихся и учителей школ, а также семей.

С 1994 года UBS является ведущим партнёром крупнейшей и самой значительной в мире международной выставки-ярмарки современного искусства Art Basel. В 2001 году это партнёрство было распространено на Art Basel в Майами, а недавно и на Art Basel в Гонконге. Спонсорская деятельность UBS на этой выставке-ярмарке призвана способствовать развитию современного искусства, а также завязыванию новых контактов между художниками и художественными галереями.

Региональная спонсорская деятельность UBS включает в себя поддержку различных культурных и спортивных мероприятий и институций по всему миру, среди которых музыкальный фестиваль Казальс в Пуэрто-Рико, Швейцарский институт современного искусства в Нью-Йорке, Новый национальный музей Монако, Музей современного искусства «Луизиана» в Копенгагене, Галерея современного искусства (Милан), Художественная галерея Нового Южного Уэльса в Сиднее, Пекинский музыкальный фестиваль, а также многочисленные культурные и спортивные мероприятия в Швейцарии.